Lottoland bergabung dengan All-in Diversity sebagai anggota pendiri

Operator taruhan lotre online Lottoland telah menjadi perusahaan terbaru untuk menyelaraskan dengan Proyek Keragaman All-in sebagai anggota pendiri, serta berjanji untuk “menyediakan budaya yang menyenangkan, aman, dan inklusif”.

All-in Diversity Project adalah organisasi nirlaba yang didedikasikan untuk membantu bisnis dan industri meningkatkan keragaman, kesetaraan, dan inklusi, selain sumber daya pusat untuk data dan alat yang membantu bisnis menjadikan DEI sebagai strategi bisnis yang sukses.

“Selama setahun terakhir, keragaman, kesetaraan, dan inklusi telah mengambil tahap yang jauh lebih besar dalam bisnis kami dan di seluruh industri kami,” catat Christina Thakor-Rankin, salah satu pendiri All-in Diversity Project.

“Sudah menjadi keharusan bahwa kita bekerja sama di semua produk, departemen, yurisdiksi, dan peran untuk meningkatkan cara kita menjalankan bisnis dan cara kita menghargai orang-orang kita.

“Lotre adalah sektor industri yang signifikan dan memiliki perspektif ini saat kita terus maju akan menguntungkan semua bisnis yang terlibat. Memiliki Lottoland yang mendukung Proyek sangat penting karena itu berarti bahwa kami sekarang memiliki Grup Pengarah yang mewakili sepenuhnya setiap aspek industri, termasuk lotre – tidak hanya wajah industri game yang paling populer dan dapat diterima secara luas di seluruh dunia tetapi juga produk yang mewujudkan keragaman, kesetaraan, dan inklusi tidak seperti yang lain. Kami sangat bangga menyambut mereka di atas kapal. “

Rekan pendiri inisiatif yang digerakkan oleh industri, yang memberikan panduan dan dukungan untuk berbagi praktik dan sumber daya terbaik, termasuk Entain, Microgaming, IGT, SiS, Caesars, Betsson, Game Ilmiah, Flutter, Grup Inovasi Permainan, dan Grup yang Sama.

Nigel Birrell, CEO Lottoland, menjelaskan: “Lottoland sangat senang bergabung dengan proyek Keragaman All-in sebagai anggota pendiri. Sebagai perusahaan global – mempekerjakan orang dari 29 kebangsaan dan berbicara di antara kita dalam 30 bahasa yang berbeda, Lottoland berkomitmen untuk menyediakan budaya yang menyenangkan, aman, dan inklusif sepenuhnya di mana orang-orang kita merasa bahwa mereka benar-benar bagian dari keluarga Lottoland.

“Kami adalah bisnis multikultural yang merayakan, menghargai, dan menghormati perbedaan individu, apa pun seksualitas, jenis kelamin, identitas gender, usia, kemampuan, ras, agama, atau kepercayaan Anda, semua karyawan kami memiliki suara, dan kami menyediakan lingkungan untuk memastikan setiap orang dapat melakukan pekerjaan terbaiknya.

“Kami berkomitmen untuk terus mengevaluasi dan meningkatkan cara kerja kami dan kami berharap dapat bekerja dengan mitra kami untuk menjadikan industri kami lingkungan yang lebih inklusif.”